Edit Content

Wydawnictwo

Biuletyn informacji publicznej

Aktualności

Certyfikacja szkół rodzenia i działań edukacyjnych położnych POZ w świetle nowych standardów opieki okołoporodowej – konieczność czy wybór?

Certyfikacja szkół rodzenia
i działań edukacyjnych położnych POZ
w świetle nowych standardów opieki
okołoporodowej – konieczność czy wybór?

Grażyna Bączek, dr hab. n. med. i n. o zdr.,
EMBA, położna, Vice Prezes Polskiego Towarzystwa Położnych
Kierownik Zakładu Dydaktyki Ginekologiczno – Położniczej
Wydział Nauk o Zdrowiu
Warszawski Uniwersytet Medyczny

 

Jednym z kluczowych zadań położnej jest edukacja pacjenta. Edukacją obejmujemy kobiety (i ich rodziny) w kolejnych fazach życia – w okresie dojrzewania, planów prokreacyjnych, prokreacji, okresu okołomenopauzalnego i senium. XXI wiek to czas, w którym edukacja pacjenta uzyskała znaczącą, należną jej rolę – stała się świadczeniem zdrowotnym, wycenionym i wskazanym do realizacji dokumentach o randze ustawy i rozporządzenia. To szczególna pozycja dla jednego z naszych zadań. Warto na nią spojrzeć metodycznie i planowo.

Szczególnym obszarem praktyki położnej jest opieka nad kobietą ciężarną, rodzącą i położnicą. Wagę tego obszaru dla zdrowia publicznego potwierdzają akty prawne regulujące opiekę nad kobietą i jej rodziną w tym okresie. Najważniejszym z nich jest Rozporządzenie Ministra Zdrowia w sprawie standardu organizacyjnego opieki okołoporodowej. Rozporządzenie jest cyklicznie aktualizowane – autorzy śledząc najnowsze dane z dziedziny nauk o zdrowiu, badania dotyczące oczekiwań i satysfakcji pacjenta oraz najnowsze rekomendacje medyczne proponują stosowne zmiany treści rozporządzenia.

Standard organizacyjny opieki okołoporodowej szczególne miejsce wyznacza procesowi edukacji pacjentki. W kolejnych akapitach reguluje istotne dla edukacji kwestie.

Przede wszystkim warto przypomnieć istotę edukacji przedporodowej – to „praktyczne i teoretyczne przygotowanie kobiety w ciąży oraz osoby bliskiej do podejmowania zachowań prozdrowotnych w ciąży, podczas porodu, połogu oraz do rodzicielstwa, kształtowanie właściwych zachowań prozdrowotnych i przygotowanie do sprawowania opieki nad noworodkiem i niemowlęciem wpływające na obniżenie wskaźnika umieralności okołoporodowej, zmniejszenie liczby cięć cesarskich, porodów przedwczesnych, interwencji medycznych oraz łagodzenie lęku i niepokoju związanego z porodem, wzmocnienie zdrowia i poprawę samopoczucia matek i dzieci”.

Standard wskazuje, kiedy i w jakim obszarze powinna być realizowana edukacja. I tak do 10. tygodnia ciąży lub w chwili pierwszego zgłoszenia się na wizytę położna lub lekarz powinni rozpocząć propagowanie zdrowego stylu życia i edukację przedporodową. Na każdej kolejne wizycie, czyli w 11–14 tygodniu ciąży, w 15–20, w 21–26, w 27–32, w 33–37, w 38–39 oraz po 40, ten obszar powinien być kontynuowany zgodnie z ustalonym wraz z pacjentką planem edukacji przedporodowej.

Edukacja przedporodowa powinna być dostosowana do potrzeb kobiety, uwzględniać zajęcia teoretyczne i praktyczne realizowane w formie indywidualnej lub grupowej. Ramowy program edukacji przedporodowej obejmujący ciążę, poród, połóg oraz wsparcie społeczne kobiety w ciąży, w połogu i rodziny w okresie okołoporodowym skierowany jest do kobiety w ciąży i osoby bliskiej, chyba, że kobieta w ciąży nie wskaże takiej osoby.

Ramowy program edukacji przedporodowej dotyczący ciąży obejmuje w szczególności:

  • przebieg ciąży i rozwój dziecka od początku ciąży do porodu – zmiany w organizmie kobiety w ciąży, rozwój dziecka w poszczególnych tygodniach ciąży, rozwój więzi między rodzicami a nienarodzonym dzieckiem, czynniki mające wpływ na ciążę, zdrowie kobiety w ciąży oraz jej dziecka;
  • opiekę w ciąży – dostępne formy opieki medycznej, badania prenatalne, badania diagnostyczne, konsultacje i świadczenia zdrowotne realizowane w poszczególnych trymestrach ciąży, plan opieki przedporodowej, samoobserwację w ciąży;
  • styl życia w ciąży – zasady odżywiania (zasady doboru jakościowego i ilościowego produktów żywnościowych), używki, nałogi oraz ich wpływ na rozwój ciąży i dziecka, aktywność zawodowa, aktywność fizyczna kobiet w ciąży o fizjologicznym przebiegu, formy aktywności fizycznej przeciwwskazane w ciąży, zachowania zdrowotne w ciąży, zachowania i czynności uznawane za niebezpieczne dla kobiet w ciąży, farmakoterapia w ciąży;
  • dolegliwości w ciąży i sposoby radzenia sobie z nimi, w tym dolegliwości przemawiające za natychmiastowym kontaktem z lekarzem lub położną;
  • profilaktykę chorób zakaźnych w okresie okołoporodowym (TORCH – zakażenia w okresie perinatalnym, szczepienia ochronne w okresie okołoporodowym – zalecane, przeciwwskazane, możliwe do wykonania, bezpieczeństwo szczepień u kobiet w ciąży i karmiących piersią, szczepienia przed podróżą zagraniczną;
  • problemy psychologiczne i emocjonalne kobiety i jej rodziny w ciąży, porodu i połogu;
  • zagadnienia prawne dotyczące przepisów standardu organizacyjnego opieki okołoporodowej, praw pacjenta, opieki medycznej w okresie okołoporodowym, ustawodawstwa rodzinnego, ochrony prawnej kobiet w ciąży, matek.

Ramowy program edukacji przedporodowej dotyczący porodu obejmuje w szczególności:

  • przygotowanie do porodu i plan porodu, w tym preferencje i oczekiwania rodzącej;
  • czynniki zwiastujące początek porodu, w tym stany nagłe wymagające szybkiej hospitalizacji;
  • postępowanie przy przyjęciu do porodu, dokumenty osobiste i dokumentacja medyczna niezbędna przy przyjęciu do porodu oraz wyprawka do szpitala;
  • fizjologia porodu, poród aktywny, poród rodzinny, w tym rola i zadania osoby bliskiej podczas porodu, wybór miejsca porodu, w tym uwarunkowania, wskazania, przeciwskazania;
  • pozycje wykorzystywane w I i II okresie porodu (pozycje wertykalne) i sprzęt pomocny w trakcie porodu;
  • łagodzenie bólu porodowego (niefarmakologiczne i farmakologiczne);
  • kontakt matki z noworodkiem „skóra do skóry”, w tym inicjacja karmienia piersią;
  • cięcie cesarskie – korzyści i zagrożenia dla matki i dziecka, powikłania wczesne i późne po cięciu cesarskim.

Ramowy program edukacji przedporodowej dotyczący okresu poporodowego (połóg) obejmuje w szczególności:

  • opiekę w połogu – przebieg połogu, powrót płodności po porodzie oraz psychologiczne aspekty połogu, styl życia w połogu, opiekę w połogu w środowisku domowym, profilaktykę zaburzeń uroginekologicznych;
  • karmienie piersią i wsparcie w laktacji, w tym rozwiązywanie problemów związanych z laktacją;
  • opiekę nad noworodkiem a następnie nad niemowlęciem, w tym postępowanie z noworodkiem po urodzeniu, działania profilaktyczne wykonywane u noworodka oraz niemowlęcia, pielęgnację dziecka, informacje i zalecenia dla rodziców odnośnie do postępowania z dzieckiem w domu oraz zapewnienie dziecku bezpieczeństwa w środowisku domowym, dolegliwości mogące wzbudzać niepokój u rodziców i sposoby radzenia sobie z nimi, pierwszą pomoc przedmedyczną w sytuacjach nagłych, profilaktykę chorób zakaźnych w wieku noworodkowym i niemowlęcym, w tym szczepienia ochronne, rozwój dziecka w pierwszym roku życia.

Ramowy program edukacji przedporodowej dotyczący wsparcia społecznego w okresie okołoporodowym obejmuje w szczególności informacje dotyczące wsparcia emocjonalnego, informacyjnego, instrumentalnego, rzeczowego (materialnego), informacje o systemie wsparcia w przypadku zjawiska przemocy domowej oraz symptomów wskazujących na jego wystąpienie.

Drugim istotnym elementem sytemu edukacji kobiet ciężarnych są szkoły rodzenia. Jest ich w Polsce bardzo dużo, są to szkoły przyszpitalne, przy przychodniach lub zupełnie samodzielne prowadzone w formie działalności gospodarczej różnych podmiotów.

Łączy je wspólny cel – przygotowanie kobiety (pary) do porodu i połogu. Niektóre z nich poddają się akredytacji, pozostałe są poza wszelkim nadzorem merytorycznym i metodycznym.

Patrząc na ich rolę w obszarze zdrowia publicznego, należy zastanowić się czy i jak należałoby uporządkować ten obszar merytorycznie, zapewnić zgodność treści edukacyjnych z najnowszą wiedzą w dziedzinie nauk o zdrowiu i zadbać o metodyczne aspekty realizowanych zajęć. I ostatecznie uwzględnić w tym procesie badanie satysfakcji uczestników i jakości realizowanych zajęć.

Warto przypomnieć, że temat nie jest nowy. W 2016 roku na łamach Magazynu Pielęgniarki i Położnej i na stronie Polskiego Towarzystwa Położnych został opublikowany znakomity tekst byłego i obecnego Konsultanta Krajowego w dziedzinie pielęgniarstwa ginekologicznego i położniczego, mgr Lucyny Jędrzejewskiej i prof. Grażyny Iwanowicz – Palus pt. „Czy warto certyfikować szkoły rodzenia? Autorki analizowały szczegółowo proces certyfikacji w odniesieniu do szkół rodzenia.

Pozwolę sobie przytoczyć podsumowanie cytowanego artykułu: „Należy również podkreślić, że szkoła rodzenia jest tak głęboko zakorzeniona w kanonie położniczym, iż znalazła również swoje miejsce w rekomendacjach Polskiego Towarzystwa Ginekologicznego (Rekomendacje ZG PTG 2005) dotyczących prowadzenia ciąży, które wskazują, że jej zadaniem jest działanie w okresie ciąży sprzyjające utrzymaniu dobrostanu psychofizycznego ciężarnej, rodzącej, rodziny. Zadanie to powinno być realizowane poprzez edukację przygotowującą przyszłą matkę i ojca do porodu, połogu i opieki nad noworodkiem”.

Całość powyższego tekstu, powołującego się na bogatą bibliografię, potwierdza potrzebę procesu certyfikacji Szkół Rodzenia w Polsce.

Odnosząc się do tytułu, od którego rozpoczęliśmy powyższe rozważania, szukając odpowiedzi na pytanie: czy certyfikacja szkół rodzenia i działań edukacyjnych położnych POZ w świetle nowych standardów opieki okołoporodowej to konieczność czy wybór? Spróbujmy sobie odpowiedzieć na pytanie – co nam to da? Nam, czyli położnym i pacjentkom oraz w rezultacie systemowi opieki zdrowotnej.

Certyfikacja szkół rodzenia i działań edukacyjnych położnych POZ pozwoli na:

  • ujednolicenie treści edukacyjnych, form, metod i środków kształcenia,
  • standaryzację programu edukacji,
  • zgodność programu edukacji z aktualną wiedzą w dziedzinie nauk o zdrowiu
  • weryfikację efektów kształcenia,
  • badanie satysfakcji kobiet – uczestniczek edukacji,
  • aktualizację treści edukacyjnych,
  • zachowanie bezpieczeństwa pacjenta,
  • zachowanie bezpieczeństwa położnej.

Można przewidzieć, że tych korzyści będzie znacznie więcej. Uporządkowanie treści edukacyjnych, wyposażenie położnych w przewodniki metodyczne do realizacji spotkań edukacyjnych, środki kształcenia, pomoce dydaktyczne oraz wsparcie merytoryczne i nadzór nad efektami kształcenia pozwoli na stworzenie systemowej, długofalowej i spójnej edukacji.

Pytanie czy to konieczność czy wybór? Można powiedzieć, że jedno nie wyklucza drugiego. Tę alternatywę można porównać do różnych form akredytacji – np. certyfikacja ISO. Niektóre szpitale o nią zabiegają, posiadają ją, odnawiają systematycznie – inne nie. Wolny wybór. W rezultacie to pacjent wybiera placówkę. Świadomy i wymagający pacjent wybierze jakość. Każda certyfikacja przyczynia się do budowy jakości – weryfikuje procesy, porządkuje je, pozbywa się marnotrawstw. I co ważne certyfikacja gwarantująca jakość może mieć wpływ na finansowanie świadczeń.

Dziś kontynuujemy temat poszerzając go o obszar edukacji przedporodowej realizowanej przez położne POZ. Na dziś należy przyjąć, że w trosce o jakość edukacji, jej spójność i aktualność treści certyfikacja szkół rodzenia i działalności edukacyjnej położnych POZ w świetle nowych standardów opieki okołoporodowej wydaje się być procesem naturalnym i nieuniknionym.

 

Artykuł powstał w ramach programu:

 

 

Klauzula informacyjna

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informuję, że:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych (ADO) jest Małopolska Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych z siedzibą w Krakowie ul. Szlak 61, 31-153 Kraków.
  2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych (IOD) w Małopolskiej Okręgowej Izbie Pielęgniarek i Położnych z siedzibą w Krakowie przy ul. Szlak 61, 31-153 Kraków email: iod@moipip.org.pl lub listownie na adres: Małopolska Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych ul. Szlak 61, 31-153 Kraków;
  3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji zadań wynikających z ustawy z dnia 15 lipca 2011 r. o zawodach pielęgniarki i położnej Dz.U. 2011 nr 174 poz. 1039, ustawy z dnia 1 lipca 2011 r. o samorządzie pielęgniarek i położnych Dz. U. 2011 nr 174 poz. 1038 oraz zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).
  4. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas niezbędny do wykonania zadań Administratora Danych Osobowych w związku z realizacją ustawy z dnia 1 lipca 2011 r. o samorządzie pielęgniarek i położnych Dz.U. 2011 nr 174 poz. 1038 oraz przez okres wymagany przez przepisy prawa.
  5. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu.
  6. Odbiorcami danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące z Administratorem Danych Osobowych w celu realizacji zadań wynikających z przepisów prawa.
  7. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących, narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).
  8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji wskazanego celu.