MOIPiP w Krakowie

Aktualności

AKTUALNE NABORY NA KSZTAŁCENIE PODYPLOMOWE REALIZOWANE PRZEZ MOIPIP
Książka: Hanna Chrzanowska, Pamiętniki listy notatki
Prośba o wypełnienie ankiety dotyczącej komfortu użytkowania sali operacyjnej.
[link do ankiety]: www.tiny.pl/gkc9d
BEZPŁATNE SZCZEPIENIA DZIECI (Z ROCZNIKÓW 2013-2016) PRZECIWKO PNEUMOKOKOM
Beatyfikacja Służebnicy Bożej Hanny Chrzanowskiej - oficjalna strona internetowa
XIV Kongres Pielęgniarek Polskich "Współczesne Pielęgniarstwo - dynamika zmian i wezwanie do działania" - Kielce, 13-15 września 2018 r.
„Kontakt w leczeniu” - bezpłatne szkolenia dla osób mających kontakt z osobami z zaburzeniami psychicznymi oraz rodzinami pacjentów
Bezpłatne, stacjonarne studia pierwszego stopnia na kierunku PIELĘGNIARSTWO - Wydział Zamiejscowy Nauk Humanistycznych i Społecznych w Mysłowicach Akademii Ignatianum
XIII Konferencja Naukowo-Szkoleniowa z cyklu „Pacjent, pielęgniarka - partnerzy w działaniu” - Kraków, 24-25 maja 2018 r.
Terminy posiedzeń Rady Okręgowej i zebrań Pełnomocników MOIPiP w 2018 r.
Terminy posiedzeń Rady Okręgowej MOIPiP w 2018 r. - godz. 14:00
Posiedzenia odbywają się co miesiąc (z przerwą wakacyjną) w drugi wtorek miesiąca.

Terminy posiedzeń :
- 9 stycznia,
- 13 lutego,
- 13 marca,
- 10 kwietnia,
- 8 maja,
- 12 czerwca,
- 11 września,
- 9 października,
- 13 listopada,
- 11 grudnia.
Terminy spotkań Pełnomocników zebrań Pełnomocników MOIPiP w 2018 r. godzina 14.00
Spotkania odbywają się co drugi miesiąc (z przerwą wakacyjną) w trzecią środę miesiąca.

Terminy spotkań:
- 21 lutego,
- 18 kwietnia,
- 20 czerwca,
- 19 września,
- 21 listopada,
- 19 grudnia.
Plan kształcenia na I połowę 2018 roku
INSTRUKCJA ZAPISYWANIA SIĘ NA KURSY I SZKOLENIA W SYSTEMIE MONITOROWANIA KSZTAŁCENIA PRACOWNIKÓW MEDYCZNYCH (SMK) - (www.nipip.pl)
INSTRUKCJA ZAŁOŻENIA KONTA W SYSTEMIE MONITOROWANIA KSZTAŁCENIA (SMK)
- DLA CZŁONKÓW MOIPIP
UWAGA!!!
ZMIANY W KSZTAŁCENIU PODYPLOMOWYM PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH od 1 maja 2017 r.
Instrukcja założenia konta w Systemie Monitorowania Kształcenia (SMK).
Opiniowanie podwyżek dla pielęgniarek i położnych przez Małopolską Okręgową Radę Pielęgniarek i Położnych
- Wniosek do opiniowania przez okręgowe rady pielęgniarek i położnych podwyżek dla pielęgniarek i położnych na podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 14 października 2015 roku zmieniającego rozporządzenie w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (Dz. U. z 2015 r. poz. 1628).
- Stanowisko Departamentu Dialogu Społecznego Ministerstwa Zdrowia z dnia 22 września 2017 r. w sprawie interpretacji ustawy z dnia 8 czerwca 2017 r. o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników wykonujących zawody medyczne zatrudnionych w podmiotach leczniczych
- Komunikat Centrali NFZ w sprawie realizacji wzrostu wynagrodzeń dla pielęgniarek gabinetów zabiegowych i punktów szczepień w podstawowej opiece zdrowotnej
- Korespondencja z Ministerstwa Zdrowia i Narodowego Funduszu Zdrowia do Prezes Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych dotycząca kwestii stosowania przepisów dotyczących wzrostu wynagrodzeń
- Porozumienie zawarte w dniu 23 września 2015 r. pomiędzy Ogólnopolskim Związkiem Zawodowym Pielęgniarek i Położnych i Naczelna Radą Pielęgniarek i Położnych a Prezesem Narodowego Funduszu Zdrowia i Ministrem Zdrowia w sprawie nowelizacji rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (Dz. U. poz. 1400)
- Zapytania i odpowiedzi dotyczące wzrostu wynagrodzeń pielęgniarek i położnych
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej - tekst jednolity, w brzmieniu na dzień 29 lipca 2016 r.
Bezpłatny kurs specjalistyczny dla położnych: „Edukacja i wsparcie kobiety w okresie laktacji” - RÓWNIEŻ DLA POŁOŻNYCH Z WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO
Dokumenty jakie powinien przedstawić podmiot leczniczy do MORPiP w celu zaopiniowania minimalnych norm zatrudnienia pielęgniarek i położnych
Tabele do wyznaczania norm zatrudnienia

Podmiot leczniczy winien przedstawić Małopolskiej Okręgowej Radzie Pielęgniarek i Położnych w Krakowie dane umożliwiające ocenę prawidłowości zastosowania normy zatrudnienia. Przepisy nie wskazują formy, w jakiej dane te mają zostać udostępnione, zatem ich przekazanie może nastąpić w formie oświadczenia kierownika podmiotu leczniczego.

Uzasadnienie

Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (tekst jedn.: Dz. U. z 2013 r. poz. 217 z późn. zm.) w art. 50 ust. 1 pkt 1 stanowi, iż pracodawca określa normy zatrudnienia pielęgniarek po zasięgnięciu opinii m.in. przedstawiciela organu samorządu zawodowego pielęgniarek. Przepis ten, ani wydane na podstawie art. 50 ust. 2 rozporządzenie z dnia 28 grudnia 2012 r. w sprawie sposobu ustalania minimalnych norm zatrudnienia pielęgniarek i położnych w podmiotach leczniczych niebędących przedsiębiorcami (Dz. U. poz.1545) nie określają szczegółowej procedury występowania o w/w opinię, przepływu dokumentów ani nawet terminów w jakich działania te mają nastąpić.
Należy więc przyjąć, iż w celu umożliwienia Okręgowej Radzie Pielęgniarek i Położnych wydania opinii o proponowanej treści decyzji określającej wielkość zatrudnienia w danej placówce, podmiot leczniczy winien udzielić ORPP informacji będących podstawą ustalenia normy, tj. wynikających z §1 ust. 1 rozporządzenia danych obejmujących:
1. zakres i rodzaj udzielanych świadczeń zdrowotnych, w tym świadczeń profilaktycznych;
2. liczbę pacjentów obejmowanych opieką w danym roku;
3. wyposażenie, w szczególności w sprzęt i aparaturę medyczną, techniczną oraz środki transportu i łączności;
4. harmonogram czasu pracy;
5. średni dobowy czas świadczeń pielęgniarskich i średni czas dyspozycyjny, o których mowa w § 2;
6. właściwą kategorię opieki ustaloną dla pacjenta;
7. liczbę pacjentów zakwalifikowanych do danej kategorii opieki;
8. stan zatrudnienia i organizacji pracy w jednostkach lub komórkach organizacyjnych nieudzielających świadczeń zdrowotnych.
Z treści ustawy ani rozporządzenia nie wynika wymóg, aby informacje te podmiot leczniczy miał obowiązek przedstawić w formie dokumentów źródłowych, mogą zatem zostać przekazane w postaci oświadczenia kierownika podmiotu leczniczego.
Informujemy, że za 2015 rok zostaną wystawione Pit-y 8 c dla osób które uczestniczyły w kursach i specjalizacjach organizowanych przez MOIPIP (do pobrania opinia prawna i wyrok Sądu Administracyjnego)
Bezpłatny dostęp do wirtualnej czytelni IBUK Libra

Szanowni Państwo

Mam przyjemność poinformować, że decyzją Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych od października 2014 r. uzyskacie Państwo bezpłatny dostęp do wirtualnej czytelni IBUK Libra.

Księgozbiór online zawiera specjalistyczne, naukowe i popularnonaukowe publikacje w języku polskim z zakresu medycyny, psychologii, prawa i innych dziedzin, wydane przez renomowane polskie oficyny.

Dzięki zaawansowanej technologii i dostępowi online będzie można bezpłatnie korzystać z serwisu przez całą dobę z dowolnego miejsca. Platforma umożliwia nie tylko czytanie książek ale również zaawansowaną pracę z tekstem.

Zgodnie z podjętą Uchwałą Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych z dnia 17 września 2014 r. w sprawie zawarcia umowy z wydawnictwem o świadczenie usług i udzielenie licencji na dostęp do wirtualnej czytelni dla członków samorządu pielęgniarek i położnych, z powyższej oferty będziecie Państwo mogli skorzystać składając wniosek o nadanie dostępu do Serwisu IBUK do Małopolskiej Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Krakowie, której Państwo jesteście członkami.

Procedura nadania kodu PIN:
1. członek samorządu składa wniosek do MOIPiP,
2. kod PIN zostanie przesyłany na adres poczty elektronicznej.

Po uzyskaniu kodu PIN od Małopolskiej Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych należy go uaktywnić w koncie serwisu www.ibuk.pl.

Instrukcja dodanie kodu PIN.

Przewodniczący
Małopolskiej Okręgowej Rady Pielęgniarek i Położnych

Stanisław Łukasik
Informacja o obowiązku aktualizacji danych w Rejestrze Pielęgniarek i Położnych oraz Rejestrze Podmiotów Wykonujących Działalność Leczniczą.
Kurs dokształcający: „ Porozumiewanie się z pacjentami. Elementy komunikacji interpersonalnej”
Interpretacja przepisów prawa podatkowego dotycząca podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie skutków podatkowych finansowania członkom MOIPiP udziału w kursach w ramach kształcenia podyplomowego.

Kontakt

siedziba MOIPIP

Małopolska Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych

Adres pocztowy	Telefon	Fax	Adres e-mail
ul. Szlak 61 31-153 Kraków	(12) 422-88-54	(12) 422-88-54	biuro@moipip.org.pl

Biuro Izby czynne: pon. 10.00 - 18.00, wt. - pt. 7.30 - 15.30

Prawo Wykonywania Zawodu czynne: pon. 10.00-18.00, wt., śr., pt., 9.00-15.00, czwartek - nieczynne

Bardzo zależy nam na kontakcie. Jeżeli masz jakieś sugestie odnośnie pracy Izby, chcesz podzielić się z nami swoimi pomysłami lub po prostu wyrazić własne zdanie - zapraszamy. Formularz kontaktowy

Wydawnictwo

Hanna Chrzanowska, Pamiętniki listy notatki

Opracowanie: Alina Rumun, Marzena Florkowska
Kraków 2018, ISBN 978-83-87130-29-9, str. 307,
Książka zawiera CD z przemówieniem Hanny Chrzanowskiej.

Cena detaliczna 40,00 zł, cena hurtowa 35,00 zł (oprawa twarda).

Była sumieniem środowiska pielęgniarskiego. Tak określił Hannę Chrzanowską kard. Franciszek Macharski, który znał Ją osobiście, a kard. Stanisław Dziwisz, także świadek Jej życia, nazwał Ją Matką Teresą Krakowa.

Ks. dr Andrzej Scąber,
Delegat Arcybiskupa Krakowskiego
ds. kanonizacyjnych Archidiecezji Krakowskiej

* * *

Zachowane pisma pokazują pielęgniarkę i błogosławioną o ludzkiej twarzy, z niesłychanym poczuciem humoru, wesołością, żartem, dystansem do siebie i świata, a jednocześnie bardzo poważnie traktującą wszystkie sprawy związane z chorym człowiekiem. Gotową przeskakiwać najwyższe przeszkody w poszukiwaniu pomocy dla potrzebującego, a jednocześnie zdającą sobie sprawę z trudnych cech charakteru człowieka cierpiącego. Wymagająca od pielęgniarek, aby troszczyły się także o siebie i swoje siły i nie ulegały wszystkim zachciankom potrzebujących, ale wciąż myślącą o chronikach i ich rodzinach. Wychowana w luksusie, zamożności i otoczeniu ludzi o najwyższej kulturze, a szukająca potrzebujących w najbardziej opuszczonych i zaniedbanych miejscach. Świetnie czująca się na koncercie w filharmonii i salach uniwersyteckich, i czyszcząca pacjentów z wszy i pcheł w suterynach na obrzeżach Krakowa. Ciągle poszukującą Boga, ale daleką od manifestacji religijnych i niezwykle dyskretną. Jakże bliską nam w tym swoim zapale, stawianiu na pozór wygórowanych celów, w porażkach, zawodach, zniecierpliwieniu, a tak pociągającą w nieustannej pracy nad sobą i w tym, co osiągnęła.

Marzena Florkowska

WIĘCEJ